L'agent IA de Sherpa exécute les tâches de recrutement via le langage naturel. Demandez-lui de publier une offre, trouver des candidats, lancer une campagne de sourcing ou planifier un entretien — il exécute immédiatement en utilisant des outils spécialisés connectés à votre ATS, vos agendas, LinkedIn et votre base de connaissances.
Dites à Sherpa le poste que vous recrutez et il rédige l'offre complète pour vous — titre, description, qualifications et tout le reste. Besoin d'ajustements ? Il suffit de demander. Votre offre est publiée plus vite, avec un texte soigné.
Sherpa recherche dans tout votre vivier de talents par compétences, expérience et contenu de CV — classés par pertinence. Demandez un profil complet, un résumé de parcours, ou importez directement depuis un profil LinkedIn. Votre prochaine recrue est probablement déjà dans votre base.
Dites à Sherpa combien de candidats vous cherchez, pour quel poste et où — et il lance une campagne de sourcing pour vous. Il trouve les profils correspondants, constitue une liste courte et les intègre dans votre pipeline. Un sourcing proactif qui tourne pendant que vous vous concentrez sur les entretiens.
Sherpa consulte votre calendrier, propose des créneaux disponibles sur les deux prochaines semaines et réserve l'entretien — fini les échanges d'e-mails. Il valide les disponibilités, évite les conflits, envoie les notifications et gère les reports ou annulations tout aussi facilement. Votre agenda, entièrement géré par votre assistant IA.
Faites avancer les candidats dans les étapes, ajoutez des retours et suivez chaque décision — simplement en discutant avec Sherpa. Demandez qui a postulé cette semaine, qui attend encore une réponse, ou obtenez un résumé complet de votre pipeline en langage clair. Fini de chercher l'information dans les menus.
Importez vos documents, fiches de poste ou supports d'entreprise et Sherpa les assimile. Il peut parcourir votre site web pour remplir automatiquement votre profil, répondre aux questions des candidats sur la base de votre contenu réel, et maintenir la cohérence de votre marque employeur — automatiquement.
Transformez votre ATS en une plateforme de recrutement intelligente conçue pour soutenir un recrutement structuré, conforme et efficace à grande échelle.
Aucune perturbation des flux de travail existants. Aucune complexité inutile.
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